Detailed discussion about security guards || সিকিউরিটি গার্ড বা নিরাপত্তাকর্মীদের কার্যাবলী সম্পর্কে বিশদ আলোচনা

 সিকিউরিটি গার্ড বা নিরাপত্তাকর্মীদের কার্যাবলী সম্পর্কে বিশদ আলোচনা

প্রত্যেকটি শিল্প কারখানা ও প্রতিষ্ঠানে সর্বোচ্চ নিরাপত্তা বিধান ও কারখানায়  নিয়োজিত শ্রমিক, কর্মচারী এবং ব্যবসার সংগে সম্পৃক্ত সকলের মর্যাদা রক্ষাকল্পে কর্তৃপক্ষ একটি নিরাপত্তা বাহিনী নিয়োগ দিয়ে থাকেন। নিরাপত্তা কর্মীদের জন্য নিজস্ব নিয়োগ নীতিমালা সন্নিবেশিত করা হয়। নিয়োগের ক্ষেত্রে বেসরকারি প্রতিষ্ঠানগুলো নিজস্ব পদ্ধতি মেইনটেন করে থাকে ।  নিরাপত্তা কর্মীদের নিয়োগের ক্ষেত্রে নিম্নলিখিত যোগ্যতা সম্পন্ন লোকদের নিয়োগ করলে ভালো হয় । কর্মীরা নিয়োগে মনোনীত হওয়ার পর নিরাপত্তা কর্মীদের কাগজ পত্রাদি যাছাই বাছাই করা হয়ে থাকে। যাচাই-বাছাই সম্পন্ন হওয়ার পর যোগ্য ব্যক্তিকে নিয়োগের চূড়ান্ত অনুমোদন দেয়া হয়।

www.hrprofessionalbd.com


১) সিকিউরিটি বা নিরাপত্তাকর্মীদের  নিয়োগের ক্ষেত্রে  যে সমস্ত যোগ্যতা ও কাগজপত্রের প্রয়োজন হয়।


১) আবেদনপত্রে আবেদনকারীর নাম, পিতার নাম, স্থায়ী- অস্থায়ী ঠিকানা সহ পূর্ন বিবরন থাকতে হবে।

২) বাংলাদেশী নাগরিকত্ব সনদ পত্র সহ চরিত্রগত সার্টিফিকেট যাহা ইউনিয়ন কাউন্সিলের / পৌরসভা কমিশনার কর্তৃক প্রদত্ত হতে হবে।

৩) বয়স ২০ হতে ৩৫ বৎসর পর্যন্ত  হতে হবে।

৪) সুস্থ সবল দেহের অধিকারী হতে হবে।

৫) উচ্চতা ৫’-৬’’ হতে হবে।

৬) পুলিশ ভেরিফিকেশন প্রযোজ্য।

৭) শিক্ষ্যাগত যোগ্যতা- এস,এস,সি/ অষ্টম শ্রেনী। শিক্ষাগত যোগ্যতার সনদপত্রের সত্যায়িত কপি প্রদান করতে হবে।

৮) সামরিক বাহিনীর সদস্যদের ক্ষেত্রে অগ্রাধিকার দেয়া হবে।

৯) দুই কপি পাসপোর্ট সাইজের ছবি (প্রথম শ্রেনীর গেজেটেড অফিসার কর্তৃক সত্যায়িত) ।


আরো জানতে

কারখানার নিরাপত্তার উপর প্রশিক্ষন


২) ধাপের সমন্বয়ে সমগ্র নিরাপত্তা নীতিমালা বিন্যাস্ত করা হয়েছে:


১। বিশেষ পোষাক পরিহিত নিরাপত্তা প্রহরীদের বাংলাদেশ শ্রম আইন ও কারখানা শৃঙ্খলা নীতি সম্পর্কে বিশেষ জ্ঞান থাকবে।

২। নিরাপত্তা কর্মীদের কার্যাদেশ: 

৩) প্রত্যেক নিরাপত্তাপ্রহরী ইউনিফর্ম পরিধান করে কাজ শুরু করার নির্ধারিত সময়ের  ১৫ মিনিট পূর্বে শিফট ইনচার্জের নিকট হাজিরা দিবে।

৪) শিফট হওয়ার আগে কোন নতুন নির্দেশিকা থাকলে ভালভাবে বুঝে নিবে।

৫) নির্ধারিত স্থানে অবশ্যই পাঁচ মিনিট পূর্বে উপস্থিত হয়ে পূর্বের প্রহরীর নিকট থেকে যাবতীয় দায়িত্ব বুঝে নেবে।

৬) গেটপাশে যথাযথ কর্তৃপক্ষের অনুমোদন ব্যতীত কোন ধরনের মালামাল বাহিরে যেতে দেয়া হবেনা।

৭) উৎপাদনের ব্যাপারে কোন ধরনের মন্তব্য করা যাবেনা। কারন ইহা নিরাপত্তা বিভাগের দায়িত্বের মধ্যে পড়েনা।

৮) সকল অবস্থায় উর্ধ্বতনকে দাঁড়িয়ে যথাযথ সম্মান প্রদর্শন করতে হবে।

৯) উর্ধ্বতনদের কে সামনা সামনি/ টেলিফোনে অবশ্যই সালাম দিয়ে কথা বলতে হবে।

১০) শ্রমিকদেরও সম্মান দিয়ে কথা বলতে হবে। যে কোন পরিস্থিতিতে সর্বোচ্চ সংযম প্রদর্শন করতে হবে।

১১) কারখানার মধ্যে কেউ চুরি বা অন্য কোন অপরাধে অপরাধী হলে তার গায়ে হাত তোলা যাবেনা 

১২) গালিগালাজ করা যাবেনা। তাকে প্রশাসন বিভাগের নিকট হস্তান্তর করতে হবে। প্রশাসন প্রয়োজনীয় আইনগত ব্যবস্থা নেবে।

১৩) যে কোন কাজে সমস্যায় ’’নিরাপত্তা বিধিমালা’’অনুসরন করতে হবে।

১৪) নিরাপত্তা বিধিমালার ব্যাপারে কোন অস্পষ্টতা দেখা দিলে ব্যবস্থাপক, প্রশাসনের সহায়তা নিতে হবে।

১৫) নিরাপত্তা বিভাগের প্রত্যেককে চেইন অব কমান্ড মেনে চলতে হবে।

১৬) কোন কর্মীকে তার আচরনে সমস্যা হলে তাৎক্ষনিকভাবে প্রশাসনিক বিভাগে জানাবে।

১৭) দায়িত্ব পালনকালে নিরাপত্তা বিভাগে প্রত্যেক সদস্যকে চোখ, কান, খোলা রেখে বুদ্ধিমত্তার সাথে তাদের দায়িত্ব সঠিকভাবে পালন করবে।

১৮) নিরাপত্তা কর্মীগন সন্দেহ হলে কারখানা এলাকার যে কোন স্থানে যে কোন শ্রমিক,কর্মচারী ,কর্মকর্তাদের ব্যাগ তল্লাশী করতে পারবে। তবে এক্ষেত্রে সংশ্লিষ্ট ব্যক্তিদের অনুমতি নিয়ে ও সম্মানেরসহিত করতে হবে।

১৯) যে কোন জরুরী অবস্থায় ফোন নাম্বারে উর্দ্ধতন কর্তৃপক্ষকে জানাতে হবে । 

www.hrprofessionalbd.com


৩। কর্মী প্রবেশে বিধিমালা: পরিচয় পত্র ব্যতীত কোন কর্মীকে প্রবেশ করতে দেয়া হবেনা। নতুন নিয়োগের ক্ষেত্রে অস্থায়ী পরিচয়পত্র প্রদান করা হবে। খাবার সহ ব্যাগ এবং জুতা ছাড়া অন্য কোন কিছু নিয়ে যাতে প্রবেশ করতে না পারে তা সিকিউরিটি যথাযথভাবে চেক করে তবেই কোন কর্মীকে উৎপাদনস্থলে প্রবেশ করতে দেয়া হবে।


আরো জানতে

 শিল্প কারখানার রিস্ক অ্যাসেসমেন্ট ও ‍বিবধ


৪। দর্শনার্থী প্রবেশে বিধিমালা : দর্শনার্থী আগমনের কারন জানার পর দর্শনার্থীর কাংখিত ব্যক্তি এবং প্রশাসন বিভাগের অনুমোদনের পর দর্শনার্থী যথাযথ চেকের পর দর্শনার্থী কার্ড গলায় ঝূলিয়ে কারখানায় প্রবেশ করবে। সিকিউরিটি দর্শনার্থীর যথাযথ চেকের পর দর্শনার্থী কার্ড গলায় ঝুলিয়ে কারখানায় প্রবেশ করবে। সিকিউরিটি দর্শনার্থীর যথাযথ পরিচয় এবং আগমন ও নির্গমন সময় রেজিস্টারে লিপিবদ্ধ করবে।


৫। ক্রেতা এবং সরবরাহকারী প্রবেশে বিধিমালা: সকল ক্রেতা প্রতিষ্ঠান ও তাদের প্রতিনিধির নাম নিরাপত্তা বিভাগে থাকবে। তালিকা অনুযায়ী ক্রেতা প্রতিনিধিদের নিশ্চিত করার পর প্রতিনিধিরা কারখানায় প্রবেশ করবে। নতুন ক্রেতা ও প্রতিনিধিদের ব্যাপারেও প্রশাসন কর্তৃক নিশ্চিত হবার পরই ভিতরে প্রবেশের অন্যান্য বিধিমালা দর্শনার্থী বিধিমালার মতো প্রযোজ্য হয়ে প্রবেশ করবেন।


৬। দর্শনার্থী এবং কর্মকর্তাদের গাড়ী প্রবেশের বিধিমালা: গেইটের বাইরে নিরাপত্তা কর্মী দ্বারা যথাযথ তল্লাশী করার পর প্রবেশ করে দর্শনার্থীর নির্ধারিত কার পার্কিং এলাকায় রাখতে হবে। তেমনি বের হবার সময় বাহনটি ভালভাবে পরীক্ষা করার পরে বের হবে। গাড়ীর নম্বর,ড্রাইভার এবং দর্শনাথীর রেজিস্টারে লিপিবদ্ধ হবে। কর্মকর্তাদের বহনকারী গাড়ী নিরাপত্তা কর্মী দিয়ে যথাযথ তল্লাশী হওয়ার পর যাতে কোন অনাকাংখিত ব্যক্তি প্রবেশ করতে না পারে নিশ্চিত হয়ে ভিতরে প্রবেশ করে নির্ধারিত স্থানে গাড়ী রাখতে হবে।


৭। নিরাপত্তা টহল বিধিমালা: ফ্যাক্টরীর প্রতিটি পর্যবেক্ষন স্থানে নিরাপত্তা পয়েন্ট থাকবে। নিরাপত্তা কর্মকর্তা তার অধীনস্থ সুপারভাইজারদের সমন্বয়ে প্রতি ঘন্টায় ঘন্টায় সমগ্র নিরাপত্তা পয়েন্ট মাধ্যমে নিরাপত্তা তথ্য  সংগ্রহ করবেন। এই টহলকালীন সময়ে নিয়ম বহির্ভূত বিষয় দৃষ্টিগোচর হওয়ার সংগে সংগে প্রশাসনকে অবহিত করবেন।


৮। সীলগালা বিষয়ক বিধিমালা: 

সিলগালা নিমোক্ত পদবীধারী ব্যক্তিবর্গ ব্যবহারের অধিকার রাখেন-

● কর্তব্যরত নিরাপত্তা কর্মকর্তা / নিরাপত্তা সুপাভইজার 

● কর্তব্যরত স্টোর শাখার কর্মকর্তা


কারখানা থেকে কোন মালবাহী গাড়ী বাহির হবার পূর্বে উপরোক্ত ব্যক্তিগণ গাড়িটি তালাবদ্ধ নিশ্চিত  হবার পর উক্ত মেটাল সিল দ্বারা গালা সহ সিল গালা করবে। উক্ত সিল এর কাজ সম্পাদন করার পর নির্দিষ্ট ড্রয়ার অথবা লকারে তালাবদ্ধ অবস্থায় সংরক্ষন করতে হবে।


৯। নিরাপত্তা কর্মীদের সচেতনতা (ট্রেনিং): নিরাপত্তা কর্মীরা আমাদের লিখিত নীতি,হয়রানী ও উৎপীড়নমূলক নীতি, বৈষম্যহীনতা নীতি, ছুটির নীতি,কর্মঘন্টা সর্বোপরি কারখানা শৃঙ্খলা সম্পর্কে সার্বিক প্রশিক্ষন গ্রহন করবে। নিরাপত্তা কর্মকর্তা নিরাপত্তা রক্ষীদের শারিরীক অনুশীলন / চর্চা সহ সামগ্রিক নিরাপত্তা প্রশিক্ষন পরিচালনা করবেন। 


www.hrprofessionalbd.com

আরো জানতে

একটি মন্তব্য পোস্ট করুন

0 মন্তব্যসমূহ